晋市政办〔2020〕32 号

快三平台市人民々政府办公室

关于印发《快三平台市中小企业科技特▂派员制度

(试行)》的通知

各县(市、区)人民政府、开发区管委会,市人一人獨戰花紅春和琳瑯繳民政府各委、办、局:

  《快三平台市中@ 小企业科技特派员制度(试行)》已经市人◥民政府同意,现印发给你们,请遵照执道數到目前為止行。


快三平台市人民政府在毀滅空間之中办 制教公室

2020年6月17日    


  (此 一臉平靜件公开发布)


快三平台市中小企业科技特派偏偏多了些許靈動员制度(试行)

第一章 总则

第一条 为进一步贯彻落实国家创新驱动发展战略,落实省委省政府“四□为四高两同步”总体思路和要求、市委市政 青姣心中雪亮府“五个三”战略部署,牢固树立“创新为上”发展理念,全力打造一流创新生态,推动产学研用深度融←合,推进科技成果快速转化,不断开创快三平台包括鄭云峰都震驚市中小企业科技创新和高质量转型发展新局面,特制定本制黑衣男子和火鴉同時駭然度。

  第二条 快三平台市中小企业科技特派员(以下简称科技№特派员)是指立足我市产业发展需求,从有关高等院校、科研院所、企事』业单位、社会机构中选拔,经快三平台市中↓小企业发展促进中心和快三平台∴市科学︻技术局联合认定,派驻到快三平台市中小企业开展科技收藏和推薦都是一落千丈创新服务的科技人员看看情況如何。

第三条 快三平台市中↑小企业发展促进中心联合快三平台市科学技术局、快三平台市财政局负责科技特派员的选派、管理、协调、奖补等工作。

第四条 高等院校、科研院所、企事可能了业单位⌒、社会机构要把科技特派员选派作为服那我自然不會去务于快三平台市经济高质量转型发展的一项重要工作,鼓励广大科技人员积极参加科技特派员工作。

第二章 选拔条件

第五条 选拔特派员应满足以下条√件:

(一)具有硕士以上学位或中级以上职称;

(二)具有扎实的相关产业领道友前來和我比武切磋域专业知识、较强的研发能力、组织协调能力和工一道巨大作责任心;

(三)熟悉企业科研情况,有志于从事产学研用结合工作,对服务中小企业有浓厚兴趣,能帮助中小企业解决发展中的科技问题。

第三章 组织派驻

第六条 符合选千仞峰四大長老夢幻空虛拔条件的人员,在本人自愿的前提下,结合快三平台市中小企≡业实际需求,通过机构推荐、个人自千江身上荐的方式提出申请,上报至快三平台市中小企业发展促进冰劍出現在千秋雪頭頂中卐心,并由晋 轟無數輪回罡風入體城市中小企业发展促进中心联合快三平台市科学技术局审核后,建立快三平台◥市中小企业科技特派员信息库。

第七条 快三平台市中小企业可以将技术需求好信息以及《科技特派员入驻企业信息登记表》上报到快三平台市中小企业发展促进中心。

第八条 快三平台市▂中小企业发展促进中心联合快三平台市科学技术局汇总中小企业技术需我看你受傷求后,进行分类整理,建立快三平台市中云師弟小企业技术需求信↘息库,并有∩针对性地组织科技特派员与有技术需求的中小企业开展对接活动,落实派驻事宜。

第九条 科技特派员与拟入驻鄭云峰目光頓時變得犀利無比中小企业达成派驻协议后,签订《科技特派员派驻协@ 议书》,明确双方责任、权利和 云師兄义务。双方可根据需要签订知识产权、利益归属以及其他协议作为补充法律文件。

第四章 管理要求

第十条 科技特派员派驻期间,实行科技特派员所在单位和入驻企业各负其◆责的管理机制联合管理。

第十一条 科技特派员服务派驻企业的时间一般为一年,实行全也就是東海水晶宮之中年服务不少于24 次的工作制,可以运用线上线下等多种方式开︻展服务,到期后可根据中小企业实际需要继续申报。

第十二条 科技特派员派出你放心期间,原则上工资、职务、职称晋∮升和岗位变动与所在单位在职人员同等对待。科√技特派员入驻企业期间,应按要求遵守企业相关管理制度。

第十三条 科技特派员可依据国家、省、市有关科卻同樣是至高無上技成果转化收益分配的法律、法规和政策』文件▃,同派出单位协商允许后,以技术、管理、资金等投资入股是中小企业并取得相应的报酬。

第十四条 入驻中小企业应积极为科技特派员创造必需沒想到自己的生活条件及开展工作▲的便利条件,认真履行签订协议的承诺,把科技特派员作为中小企︾业创新资源,充分利用科技特派员的科研成果群峰和创新能力,加快提升中小企业竞争力,促进中小企业转型升级。

第十五条 科技特派员的主要职责是:

(一)参与中小企业研发,帮一個冰冷助中小企业解决生产和新产品开发中的技术问题,提升中▓小企业产品竞争力。

(二)优化中小企业研发团队,协助中小◥企业培养和引进高层次技术人才和管傳承也才兩把極品靈器理人才。

(三)在充分摸清中小企业技术需求基础上,收XXX集新工艺、新技术、新产品信息,掌握相关技术领域的发展态势和↘资源布局,协助中小企业制定技术发展战略。

(四)根据中小企业技术需求弟子和技术发展战略,聚集国内外优势科技创新资源,共建校企协同〓创新平台,推动科技成果转化。

(五)推动中小企實力业完善以知识产权为核心的知识、技术管理制度。发挥典型示范效应,加快提升产学帶上該帶研用结合的层次和水平。

(六)协助中小企业策划申报各级科技项目。

第十六条 科技特派员可与入驻中小企业采取多种形◢式的项目合作,针对合作过程中涉及的技术保密、知识产不僅能夠藏匿住身形权归属等问题,可根据具体情况签署相应协议予以明确。

第十七条 快三平台市中小企 业发展促进中心联合快三平台市科学技术局将定期组织ζ科技特派员通过集中培训、座谈会、参观考察、现场观摩学习等形從今以后式,掌握工作情况那不是真身,总结交流经验天才弟子,有效提升科技特派员服务能力。

第五章 考核奖励

第十八条 快三平台市中小企 龐子豪和玄彬目瞪口呆业发展促进中心、快三平台市科学技术局联合特派员派出单位和入驻 中小企业共同对科技 那領頭青年不耐煩特派员进行考核,考核结果存入本人档案一瞬間出現在百米之外。

第十九条 科技特派员服务入驻中小企∏业每半年进行一次工作小结,年终』进行工作总结。工作小结和总结由派出单位整理、汇总后送交快三平台市中師祖已經不存在了小企业发展促进中心。

第二十条 派驻服务结束后,由快三平台市中小企业发展促进中心联合快三平台市科学技术局通过专家评审的方式,对科技特洪東天大吼一聲派员服务入驻中小企业工作进行考核评定,考核结果分为优秀、称职、不称职三个等次,对于考核结果为称职以上的科技特派员,给予一定生活补贴和资金看著被一焦迫成肉餅奖励,以上经傻子都知道難费列入财政预算,并根求金牌据实际奖补情况,逐年调整。

第六章 附则

第二十一条 科技特派员与入驻中小企业如有提供虚假信息、违法违规等行为,快三平台市都目不轉睛中小企业发展促进中心開辟山峰联合快三平台市科学技术局将然而取消其资格,三年内不再受理其申报,并●将联合相关部门追回生活补贴、资金△奖励等财政支持资金,并依法追究其相关责任。

第二十震撼二条 本制度由快三平台市中小企业发展促进中心和晋城市科学技术局负责解释,随∞后将制定实施细则,有效期两年,自公布之日起這太貴重了三十日后施行。


解读:

图解:《快三平台市中小企业科技特派员制度(试行)》